Корпоративная культура компании во многом похожа на характер человека – яркая, сложная, позитивная культура сама по себе привлекает людей, то есть, помогает создавать достойный образ работодателя. 

- составляющие корпоративной культуры, задачи и фокусы; 
- основные виды и уровни корпоративной культуры;
- корпоративная культура для малого бизнеса;
- подводные камни, ошибки из моей практики для вашего опыта;
- карта пути сотрудника как опора в работе с корпоративной культурой компании;
- карта корпоративной культуры компании;
- что можно начать делать уже завтра;
- трансформация корпоративной культуры: процесс или проект;
- план развития корпоративной культуры компании.

Семинар пройдет 16 марта (вторник) 2021 года в Центре «Мой бизнес» (адрес: г. Смоленск, ул. Тенишевой, д. 15, 8 этаж, учебный класс) с 10:00 до 17:00.

О спикере:

Игорь Ачиков — лидер направления "Опыт сотрудников" в SkyEng, ментор, тренер, лидер направления бренд работодателя в Культуре инноваций. Успешно работает с такими компаниями-партнерами, как: КРОК, МТС, Леруа Мерлен, Ниссан, Открытие, ВТБ, Кидзания, x5group, SkyEng и т.д.